COLEGIO INTERAMERICANO DE DEFENSA

Fuerte Lesley J. McNair

Washington D.C.

 

 

 

TRABAJO DE INVESTIGACION ACADEMICA

 

TEMA : DISEÑO TEORICO DE UN MODELO DE SIMULACION PARA EL ENTRENAMIENTO EN SITUACIONES DE CRISIS HEMISFERICAS

 

POR

 

TENIENTE CORONEL LUIS FUENZALIDA BERNAL

EJERCITO DE CHILE

 

 

 

WASHINGTON, DC., MAYO DE 2000


INTRODUCCION

 

 

El Continente Americano, se caracteriza por contar con un gran potencial, lo que indudablemente favorece el incremento de la cooperación e integración en todos los ámbitos. La última década estuvo marcada por constituir un período de la historia en que se logró una importante consolidación de los sistemas políticos de gobierno, un crecimiento considerable de las economías regionales, reducción de los índices de analfabetismo, mejoramiento de las condiciones de salud, etc., en general un importante crecimiento sostenido y equitativo regional, en actividades inherentes a todos los ámbitos del poder.

 

Sin embargo, los altos índices de crecimiento, de consolidación política, el desarrollo de las instituciones y otros aspectos característicos de una sociedad emergente, no han sido suficientes para lograr la superación de los problemas que afectan al Continente.

 

Una manifestación de lo anterior, se refleja en los mandatos generados de las cumbres de las Américas realizadas en Miami y Santiago de Chile, ocasiones en que los mandatarios de los Estados miembros de la Organización de Estados Americanos suscribieron acuerdos tendientes a la búsqueda de soluciones a los problemas regionales.

 

Dentro de la diversidad de problemas regionales, el surgimiento post guerra fría de conflictos de características diferentes a los que existían en el período señalado, ha sido una constante que ha afectado de diversas formas y con distinta intensidad a la región, si bién estos conflictos no son nuevos, la situación de bipolaridad existente durante el período señalado hizo que se mantuviesen sin manifestaciones explícitas.

 

Fenómenos como el narcotráfico asociado a la guerrilla, el crimen organizado, los problemas étnicos y religiosos, las crisis económicas internacionales, la corrupción y el considerable aumento de la intervención, en asuntos propios de los Estados, por Organizaciones no gubernamentales (O.N.Gs.), entre otros, son elementos que afectan con diversa intensidad a diferentes regiones del Continente, constituyendo situaciones potencialmente generadoras de crisis no estatales, es decir que no son generadas por el Estado pero que sí lo afectan ya que atentan contra los objetivos e intereses de éste.

 

También es preciso tener presente que aún cuando se han solucionado muchos de los conflictos fronterizos existentes, las condiciones de seguridad en este orden no son ideales, existiendo determinados problemas que también constituyen potenciales elementos generadores de crisis, que en este caso tienen las características de estatales, es decir son generadas por el Estado.

 

El Sistema Interamericano está constituido por la totalidad de las organizaciones, instrumentos legales y normas operables dentro del marco de referencia del Continente Americano, establecidas para satisfacer los requerimientos políticos, económicos, psicosociales y militares de los países que lo integran. Como parte de lo anterior existen organismos y normativa específicos relativos a seguridad y defensa, los cuales dentro del ámbito de sus funciones deben velar por la existencia de condiciones de seguridad y normalidad, privilegiando la búsqueda de soluciones pacíficas a las eventuales controversias que se produzcan.

 

En este contexto, se hace especial énfasis en la adecuada preparación y capacitación tanto en el nivel de los organismos del Sistema, como en los respectivos países que lo integran, para el logro de un efectivo nivel de conocimientos y entrenamiento en el manejo y conducción de situaciones controversiales, que permitan cumplir efectivamente con los propósitos previamente señalados.

 

El Colegio Interamericano de Defensa, como parte del proceso de asignación de temas de investigación académica, otorgó la oportunidad para que los cursantes propusieran temas de investigación enmarcados en el ámbito del Sistema Interamericano y que permitan fomentar una perspectiva actual de la OEA. y de la JID., fundamentalmente.

 

En este contexto e inspirado en la orientación anterior, se propuso el tema “Diseño teórico de un modelo de simulación para el entrenamiento en situaciones de crisis hemisféricas”, el cual fue sometido a consideración del Departamento de Estudios del Colegio, siendo aprobado por el citado Departamento.

 

Asignado el tema, se definió el alcance del mismo, determinándose que inicialmente se debía conceptualizar la crisis, se debían identificar los actores que en ella intervienen, lo cual permitiría  finalmente diseñar el modelo de simulación.

 

Teniendo en consideración las características del trabajo de investigación a realizar (Monografía), fue necesario acotar el mismo estableciéndose que estaría orientado a la estructuración teórica de un modelo que permitiera ejecutar la simulación en el nivel de toma de decisiones Político-Estratégico, comprendiendo en el mismo a la totalidad de las instancias que en éste intervienen.

 

Su enfoque se circuncribiría a los ámbitos de la Seguridad y Defensa, constituyendo una herramienta que permitiera ser empleada tanto en las instancias de formación de nivel hemisférico (Colegio Interamericano de Defensa), como también por los Institutos, Academias, etc., que dictan cursos de nivel Político-Estratégico en los países del Continente.

 

En este sentido, durante la investigación no se analizarían ni los organismos ni la normativa vigente relacionada con Seguridad y Defensa ya que son materias inherentes a la totalidad de los períodos del curso Superior de Defensa Continental y por tanto de amplio conocimiento y dominio; en este aspecto y para efectos de la investigación se asumiría el estado de la materia, tal como se encuentra.

 

El trabajo de investigación se orientaría al diseño de un modelo que estableciera dentro del marco de una crisis, las interacciones que se producen entre los actores que en ella intervienen, constituyendo una guía que facilite la preparación y ejecución del entrenamiento de conductores políticos y asesores.

 

Para el desarrollo de la investigación, se estableció que se utilizaría el método exploratorio, para a través de este, generar la búsqueda de antecedentes que permitiesen dar satisfacción al alcance del tema de la investigación y el diseño del modelo de simulación.

 

Definido el método a utilizar y con el propósito de mantener el trabajo investigativo en consecuencia con el alcance previamente definido, se establecieron las siguientes preguntas directrices, las cuales servirían como guías del proceso :

 

1.   ¿ Cuáles son los momentos o etapas de la crisis y los hechos o acontecimientos que caracterizan a cada uno de ellos ?.

 

2.   ¿ Qué actores intervienen o pueden intervenir en la crisis y cuál es la función que cada uno desempeña ?.

 

3.   ¿ Cómo debiera ser la estructura básica de un modelo de simulación para el entrenamiento en situaciones de crisis ?.

 

Posteriormente y teniendo presentes el alcance del tema, la acotación del mismo y las preguntas directrices, se desarrollaría el trabajo de investigación, conforme a los plazos establecidos por el Colegio y lo consignado en la Agenda elaborada por el investigador, de esta forma en el primer capítulo se conceptualizaría la crisis definiendo las características de cada una de las etapas que la conforman, con lo cual se buscaría dar respuesta a la pregunta directriz N° 1.

 

Una vez realizado el análisis anterior y concluido respecto al mismo, se desarrollaría el segundo capítulo para identificar a los actores que pueden intervenir en los diferentes momentos o etapas de la crisis, clasificarlos de acuerdo a su grado de participación e influencias teniendo presente el sentido y propósito de las acciones que realizan, con ello se daría satisfacción a lo establecido en la pregunta directriz N° 2.

 

Con la definición de los momentos o etapas de la crisis y la integración de los actores que en ésta intervienen, en el tercer capítulo se realizaría un breve análisis de que es, cuales son los propósitos y en que consiste la simulación, lo que posteriormente permitiría diseñar un modelo de simulación para el entrenamiento en situaciones de crisis, el que debería considerar las interacciones posibles y factibles que realizan los actores en cada una de las fases, lo que permitiría dar respuesta a la pregunta directriz N° 3.

 

Finalmente y producto del trabajo realizado, se incluirían las conclusiones de la investigación.


CAPITULO I

 

Análisis conceptual del Conflicto y la Crisis

 

A.  Generalidades

 

El conflicto existe desde que el hombre habita la tierra, las diferencias existentes entre los habitantes del planeta, sean como consecuencia de la lucha por recursos (siempre escasos), como también por las distintas posiciones generadas como consecuencia de sus pareceres o posiciones, han generado la existencia de divergencias que conocemos como conflictos.

 

En ese contexto en el presente capítulo se realiza una breve conceptualización del conflicto con la finalidad de establecer que incidencia tiene éste en la crisis y fundamentalmente determinar que momentos o etapas del conflicto constituyen la crisis.

 

Paralelo a la determinación de las etapas y momentos de la crisis, precisar las actividades que en cada una de estas se realizan y que las caracterizan, de forma tal que permita identificar la mayor o menor intensidad de las transacciones o negociaciones que se desarrollan.

 

De la misma forma, se analiza la toma de decisiones en la crisis, considerando que este aspecto tiene directa incidencia y efecto en la estructuración de un sistema de simulación.

 

Esta conceptualización previa se realiza para enmarcar la crisis, definiendo los momentos o etapas que en la misma es posible distinguir y las características generales de las acciones que pueden realizar las partes involucradas en ella. Con ello se da respuesta a la pregunta directriz N° 1.

 

B.  El Conflicto y la Crisis

 

  1. El Conflicto

 

La teoría del conflicto plantea que éste constituye la consecuencia inevitable de las relaciones hostiles entre grupos que viven en situación de anarquía, coexistiendo a la vez con estas relaciones hostiles, otras de cooperación[1].

 

El conflicto no puede ser confundido con la guerra, ésta última es una etapa del mismo, ocurriendo cuando las partes recurren al uso de la violencia para tratar de imponer su voluntad al adversario o bién cuando para el logro de sus objetivos sólo cabe la utilización de este procedimiento. En consecuencia el concepto conflicto es más amplio e involucra la guerra, también mencionada por algunos autores como conflicto armado.

 

La cercanía o lejanía de los actores, tiene directa incidencia en las posibilidades de ocurrencia de conflictos, de esta forma los actores que ocupan una posición cercana y/o contigua tienen mayores posibilidades de conflicto ya que sus intereses normalmente serán coincidentes con los de su vecino. La excepción es el período de la guerra fría en que las potencias en conflicto no se encontraban cercanas, pero sus intereses sin ser los mismos, eran similares y en consecuencia ello generaba relaciones conflictivas.

 

En el caso del Continente Americano, el desarrollo histórico de los conflictos reafirma esta norma, considerando que éstos siempre han ocurrido entre actores vecinos o por lo menos cercanos.

 

La realidad contemporánea nos muestra un mundo al igual que en épocas anteriores, con diversos enfrentamientos entre los seres humanos, realidad que no es percibida en cuanto a su vigencia, sus causas y formas, de igual manera por la mayoría de los habitantes del planeta y más aún por quienes están encargados de dirigir los destinos del mundo[2].

 

Entre las diferentes percepciones, se pueden distinguir dos tendencias; una formada por quienes niegan la existencia de conflictos, manifestando en forma casi utópica que el mundo actual tiende a una paz estable y que el conflicto sólo existe en la mente de seres que no tienen la capacidad de ver otra forma de relación. Para éstos la visión estratégica se encuentra desterrada al olvido o en el mejor de los casos en un lejano recuerdo poco afectivo.

 

La otra tendencia está formada por quienes expresan que el mundo actual está en permanente conflicto, donde las relaciones adquieren características de antagonismos y enfrentamientos entre partes con intereses contrapuestos. Estos, al privilegiar la existencia de conflictos aplican medidas donde la fuerza militar, el uso del poder en forma absoluta y cohercitiva y la opresión en forma de amenaza constituyen su forma de proceder habitual.

 

La realidad actual nos indica que ambas posiciones son extremas, si bien podemos afirmar que no todas las relaciones actuales se dan en una perspectiva de conflictos, tampoco podemos dejar de reconocer que no vivimos en un ambiente de paz casi perfecta.

 

En síntesis desde la perspectiva de los problemas entre los actores internacionales, caracterizada por un mundo donde coexisten el conflicto y la cooperación, se requiere adoptar un enfoque de lo